Chief Operating Officer (m/w/d) in Vollzeit; teilweise remote

Du verantwortest die ergebnisorientierte Planung, Steuerung und Realisierung aller Vertriebsaktivitäten für Bestands- und Neukunden.

Du übernimmst die Führung und Weiterentwicklung der Sales- und Fullfilment Teams und entwickelst die gesamte Organisation weiter.

Du designst und implementierst neue Systeme und Prozesse und verbesserst die bestehenden Abläufe in der Firma kontinuierlich

Du managst das Einhalten von Projekten, Launches und anderen Deadlines im gesamten Team und im Tagesgeschäft.

Du analysierst den Markt-, Kunden- sowie den Wettbewerb und bist aktiver Impulsgeber für Innovationen und Motor für weiteres Wachstum.

Du sorgst dafür, dass der Geschäftsführerin der Rücken freigehalten wird, damit das Unternehmen strategisch weiter wachsen kann.

Jobbeschreibung:

Gesamtverantwortung für das Management des Tagesgeschäfts incl. Projektleitung & Führungsaufgaben

Folgende Stärken sind dafür notwendig:

Du bist sehr begeisterungsfähig und kannst hochkomplexen Ideen schnell
folgen, da du dich für ganzheitliche Konzepte begeistern kannst.
Du hast Erfahrung in Teamführung und Organisationsentwicklung und
begeisterst dich dafür, Teams zu entwickeln.
Bei anderen im Team Informationen und Ziele einzufordern ist kein Problem
für dich, da du Dringlichkeiten und Prioritäten sehr schnell erkennen kannst.
Du liebst es, andere zu supporten und ein Umfeld zu erschaffen, in denen alle
erfolgreich sein können
Du verfügst über gute analytische Skills und kannst auf Anhieb größere
Zusammenhänge erkennen, die du auch für andere im Team übersetzen
kannst
Du verfügst über sensationelle Kommunikationsfähigkeiten, liebst Social
Media und kennst die Vorteile, die Social Media für Unternehmen bietet.
Du bist technikaffin und begeisterst dich für Prozessoptimierung und
Automatisierungen.
Du bist immer sehr gut organisiert und kannst Konflikte respektvoll lösen
Größerer Stress oder Zeitdruck machen dir nichts aus, da du eine sehr hohe
Resilienz und eine hohe Ausdauer entwickelt hast.
Du startest Projekte und bringst sie erfolgreich zu Ende.
Bei dieser Position arbeitest du direkt mit der Gründerin Julia Goessler
zusammen, daher ist es besonders wichtig, dass du gerne mit Autoritäten auf
Augenhöhe arbeitest und über eine hohe emotionale Intelligenz verfügst.

Folgende Kenntnisse sind dafür notwendig:

Du hast mehrjährige Erfahrung in Führung und Weiterentwicklung von Teams
und Management von Projekten.
Du hast bereits in einem ähnlichen Bereich gearbeitet und weißt, wie es in
einem Online Business tagtäglich abläuft.
Excel Formeln und Prozessoptimierungstools sind dir bekannt oder du
arbeitest dich schnell ein, weil du ähnliches schon kennst.
Du liebst KPIs und Analysen und kannst sie verständlich präsentieren.
Weiteres: Digital Ready, Hands-on-Mentalität, kommunikationsstark, empathisch,
überzeugend, verantwortungsbewusst, entscheidungsfreudig und zielorientiert

Das bekommst du:

Ein attraktives Gehalt mit leistungsabhängiger Vergütung.
Die Möglichkeit, die Zukunft eines ganzen Unternehmens mitzugestalten.
Eine Firma, in der Persönlichkeitsentwicklung groß geschrieben wird. Nicht nur
dein Job wird toll, auch dein Leben.
50% Remote Work, du kannst von überall aus arbeiten.
Eine langfristige Beschäftigung - jede Person, die wir einstellen soll langfristig
mit uns wachsen.
Komm, wie du bist. Es gibt keinen Dresscode. Du darfst sogar ein Einhorn sein, wenn du willst.

Hast du mehrmals genickt beim Lesen dieser Zeilen? Dann wollen wir dich gerne kennenlernen!

Schicke uns deine Bewerbung mit deinen Gehaltsvorstellungen an:

Deine Ansprechpartnerin ist: Sabine Reichert

Wir wünschen dir viel Freude beim Bewerbungsprozess und sind schon sehr gespannt, von dir zu hören und zu lesen.